Duurzame inzetbaarheid begint bij balans

Werk - Vrouw - Vitaliteit

Vitale en veerkrachtige medewerkers vormen de basis van elke sterke organisatie. Pro-Homeostase, opgericht door arbeidsmarktspecialist Projob helpt organisaties en vrouwen om gezond, gemotiveerd en duurzaam inzetbaar te blijven, in elke levensfase.

Vitaliteit staat echter niet alleen onder druk door fysieke of hormonale veranderingen. Ook complexiteit in samenwerking, spanningen in teams of het gevoel niet goed op je plek te zitten, kunnen energie, focus en werkplezier verminderen. Wat niet wordt uitgesproken, vertaalt zich vaak in stress, verminderde betrokkenheid of uitval.

Met onze integrale aanpak verbinden wij vitaliteit, mentale veerkracht, leefstijl, vrouwengezondheid, loopbaanontwikkeling én expertise in conflict- en communicatiebegeleiding. Zo ondersteunen wij niet alleen individuen, maar versterken wij ook de onderlinge samenwerking en veiligheid binnen teams.

Voor werkgevers betekent dit minder (dreigend) verzuim, sterkere teams en behoud van talent.
Voor vrouwen betekent dit meer regie, helderheid en ondersteuning om vitaal en met vertrouwen te blijven werken.

Zet duurzame inzetbaarheid en vrouwengezondheid structureel op de agenda.


Unieke combinatie: Meerdere expertises. Blijvend resultaat.

Wat Pro-Homeostase onderscheidt, is de integrale combinatie van expertises die normaal los van elkaar worden ingezet. Wij verbinden wat in de praktijk onlosmakelijk samenhangt: vitaliteit, mentale veerkracht en loopbaan.

Onze aanpak brengt samen:

  • Voeding, leefstijl & hormoonbalans: energie, herstel en belastbaarheid als basis
  • Mentale veerkracht: omgaan met stress, druk en verandering
  • Loopbaanontwikkeling & arbeidsmarktkennis: duurzame inzetbaarheid in elke levensfase

Deze disciplines werken bij Pro-Homeostase niet naast elkaar, maar met elkaar. Daardoor signaleren wij eerder, voorkomen we uitval en realiseren we verandering voor medewerkers en organisaties.

Geen losse interventies, maar een samenhangende aanpak die werkt in de dagelijkse praktijk.

Pro-Homeostase

Uit de praktijk

Wat fijn dat mijn werkgever aandacht besteed aan mijn vitaliteit op de werkvloer! 

Ellis (46)

Podcast van een ervaringsdeskundige

Luister naar de impact van de overgang op het leven en de loopbaan van Edith Knopf – HR Business Partner/HR-manager. Edith: “Maak de overgang een actief onderdeel van de vitaliteitsagenda van HR. Overspannenheid wordt vaak verward met overgangsklachten.”


Werkgever

Zet vrouwengezondheid op de agenda! Preventief, onderbouwd en direct toepasbaar. 

Informatie voor de werkgever

Vrouw

Zorg voor jouw vitaliteit! Inzicht, ondersteuning en ruimte om goed te blijven functioneren.

Informatie voor de vrouw